삼성 노조 파업
지금 삼성전자 초기업 노조의 파업과 성과급 분배를 둘러싸고, 반도체 부문만 혜택을 챙기고 비반도체 부문은 협상 대상에서 배제하는 노조의 태도가 이기주의적 일탈인지, 아니면 자기 이익을 지키는 정당한 권리인지를 두고 논쟁이 벌어지고 있습니다. 발언들은 대체로 비판적 톤으로 모이는데, 진보 진영에서는 노조가 연대를 저버리고 분할 이기주의로 흐른다는 지적이 나오고, 보수 진영에서도 사회적 책무와 형평성 문제를 들어 노조의 행태를 문제 삼는 목소리가 제기됩니다. 검증된 화자 중 전계완은 이기주의 노조라는 표현이 성립하는지, 자기 이익이 보장되면 연대에서 빠지는 것을 권리로 봐야 하는지 되묻고, 반도체만 혜택을 받고 비반도체 노동자들이 배제되는 초기업 노조 분할과 성과급 승계 구조를 비판적으로 짚었습니다. 반면 검증되지 않은 여러 출연자들도 삼성전자 노조를 일탈이나 이기주의로 규정하는 발언을 보태고 있습니다. 진영을 넘어 노조의 분할적 이익 추구를 우려하는 시각이 우세하다는 점이 이 논의의 두드러진 특징입니다.
패널 7
배지를 누르면 그 패널의 발언만 봅니다 · ↗는 패널 페이지발언 17
최근 7일 · 답변 인용 발언 먼저 · 영상 게시 시간순“삼성전자 노조를 보면서 참 이제 노동조합에 대한 우리의 원래 인식이 상당히 좀 달라졌고 그러나 이제 그것이 새로운 시대 우리가 지금까지 경험하지 못했던 상황이 오는 것에 대한 또 이해가 부족해서일 수도”
2026.09.26스픽스
“저는 그게 그걸 말씀드리고 싶었습니다. 자기네들의 개인적인 성과급이나 조직 내부의 갈등을 가지고 회사하고 투쟁하는 거 옳지 않아요. 그거는 자기네끼리 하는 거죠. 그리고 회사하고 국가하고 그다음에 노조하고”
2026.09.26스픽스
“가능성이 높겠죠. 아니죠. 제가 아까 말씀드렸듯이 승계가 안 돼요. 예. 승계가 안 된 건 법원에서 판단이 있습니다. 조직 형태 변경권으로 하지 않으면 그”
2026.09.26스픽스
“어 제가 요번에 그러면 좀 새로운 말씀을 하나 드릴게요. 그니까 초기업노조에서 그 삼성전자 초기업노조에서 엊그제 19일인가요? 대의원대회 열어 가지고 그 저기 반도체가 아닌 그런 그 조합원들에”
2026.09.26스픽스
“자기네들의 개인적인 성과급이나 조직 내부의 갈등을 가지고 회사하고 투쟁하는 거 옳지 않아요. 그거는 자기네끼리 하는 거죠. 그리고 회사하고 국가하고 그다음에 노조하고 합의를 볼 부분이 있지 않습니까?”
2026.09.26스픽스
“제가 이 말씀을 왜 드리냐면 지난번에 그 장관 그 김영훈 장관이 가서 조정을 해 줘 가지고 성과급 6억 이거 합의입 받잖아요. 근데 그 조직 형태 변경의 건으로 안 했으면 승계 안 되는 거예요. 그러면 지금”
2026.09.26스픽스
“어 제가 요번에 그러면 좀 새로운 말씀을 하나 드릴게요. 그니까 초기업노조에서 그 삼성전자 초기업노조에서 엊그제 19일인가요? 대의원대회 열어 가지고 그 저기 반도체가 아닌 그런 그 조합원들에”
2026.09.26스픽스
“노동조합을 만들려고 했던 분들, 삼성전자 서비스 노동자들이 두 명,”
2026.09.24스픽스
“사실은 오랜 기간 동안 삼성전자의 반도체 피해자들, 산업재해의 피해자들,”
2026.09.24스픽스
“조합을 본인들이 아주 쉽게 만든 것처럼 생각할 수 있지만 사실은 우리 사회에서 2, 30년간 무노조 경영의 대표주자가 삼성전자였습니다. 이병철 회장이 내 눈에 흙에 들어가기 전에 노조가 안 된다라고 했었거든요.”
2026.09.24스픽스
“그런데 지금 삼성전자 노동 조합처럼 어 비반도체는 성과급에서 제외”
2026.09.24스픽스
“일하고 있는 조합원으로 소속되어 있는 사람들이 전부인 것처럼 보이지만 그리고 지금은 삼성전자라는 곳에 영업 이익이 굉장히 막대하게 늘어났기 때문에 내부에서만 잘하면 일정의 임금 인상이든 일정의 이윤을 보장받을 수”
2026.09.24스픽스
“해서 급격하게 규모가 늘어났고 어찌 보면 올해 이제 임단협 협상이라고 하는 걸 처음 해 본 거거든요. 그래서 지금은 아마 삼성전자에서”
2026.09.24스픽스
“계신지요? 노동조합 초짜들의 일탈이라고 봅니다. 저는 그렇습니다. 그 노동조합 활동을 삼성전자에서 일하시는 분들은 노동조합”
2026.09.24스픽스
“조합들이 그래서 같이 싸우는게 쉽지 않거든요. 예를 들면 삼성전자에 5만 명이 일한다면 3,명 보낼 거야라고 했을 때이 3,명 외에 5만 명이”
2026.09.24스픽스
“그런 건 좀 그런데 일단 요것과 두 번째 의혹도 있어요. 그 마일리지 카드 마일리지하고 포인트 적립했다는 의혹. 아 요건 좀 짜데 규모가 이게 쫓기만해서 3억 7천이니까”
2026.09.19장르만 여의도
“그리고 이제 최승훈 위원장의 또 다른 의혹과 논란 좀 전에 말씀하신 거 있죠? 다른 뭔가가 있는 거 아니냐. 요건 이제 아예 별건 별개고 요것도 이제 수사를 해 봐야 될 것 같은 부분인데 첫 번째는 장인 업체”
2026.09.19장르만 여의도
“어 근데 그거 민감 정보라 본인이 동의해야 그게 사실 붙어 있을 수 있는 요런 저 학고방 회사 괜찮아요.”
2026.09.19장르만 여의도
“어이 위원장과 간부들에 대한 탄원서 전자 서명을 받기 위해서 노조비 2천만 원 들여서 지금 화면에 보이시는 이 시스템 여기 아마 2천만 원이 들어간 것을 지금 어 보이고 있어요.”
2026.09.19장르만 여의도
“첫 번째 아이템은 삼성 초기업 노조가 이 노조비를 들여서 위원장 선처 탄원을 추진한다. 요게 지금 이슈가 되고 있습니다. 음. 일단 개인 정보 보호법 위반 혐의로 이 초기업 삼성전자지부 최승호 위원장 아마 뭐”
2026.09.19장르만 여의도
“삼성전자 노조를 보면서 참 이제 노동조합에 대한 우리의 원래 인식이 상당히 좀 달라졌고 그러나 이제 그것이 새로운 시대 우리가 지금까지 경험하지 못했던 상황이 오는 것에 대한 또 이해가 부족해서일 수도”
2026.09.26스픽스
“이기주의 노조다 이렇게 얘기해도 됩니까? 아니면 뭐 자기 이익이 보장되는데 굳이 당신들을 나는 연대에서 데리고 안 가겠다라고 하는 것은 권리로 인정해 줘야 하느냐”
2026.09.24스픽스
